第五十三节 (第2/2页)

倒是提前把自己撇清得g净。

    万一下猛药起反效果，陆亦铭肯定坚定地站她那边，沈星艾也会陪着她一起克服。

    下午，最后一次培训正式开始，前面几次已经充分调动了起航人的积极X，都在认真听，认真记。

    主讲人林青岚点明主题；“各位同事，前面几次培训取得了很好的成效，今天我们主要分享一些内部控制失败的案例，嗯，以他们为一面镜子吧，自照自明”

    ppt资料详实，内容扎实，讲的也算JiNg彩。

    看得出来万江作为重头案例，林青岚是下了心思的，一些以前的资料，连凌础都没听说过，图片定格在程万江败走机场的新闻照上。

    坐在前排的三个人脸sE都不算好。

    最后一个案例是原陆氏建设跑路被抓回来的经理，罗列了他大额在职消费、擅自签订无关合同、捐款大量现金等违规事实。

    起航的人也越听越沉重。

    最后一场培训下来，会议室在场的人没有一个表情正常。

    最后还是凌础，对着林青岚说了声辛苦了，站起来做最后总结。

    “一个公司顺风顺水的时候，其实看不出什么基层个人的水平，因为整T架构、公司制度、内部监督，都摆在那。但一旦公司出问题，可以说都是从看起来顺风顺水的时候埋下的隐患，请大家谨记，把自己作为公司的一部分，只要你还在起航一天，居安思危，居危则自救”

    不知是谁带头鼓了掌，会议室的众人才像恢复生气似的，跟着热烈鼓掌，于他们而言，是一场带自我反思的有改革意义的宣讲。

    凌础面上点头回复，心里长叹了一口气。